铝材企业为什么需要工匠精神

今年以来中国经济增长率持续下滑，经济不景气，传统企业受到极大冲击，民企的投资率降到历史新低;有些企业到了产品升级换代的关口，产品创新面临巨大难题;有些企业受互联网+的诱惑，投入大量资金和人力，结果还是搭不上移动互联网的快车。面对如此恶劣的宏观环境，铝材企业究竟如何突破重围，脱颖而出呢，靠的就是工匠精神。
　　铝材企业的生产人员需要工匠精神，从熔铸铝棒、挤压铝材、表面处理、产品包装运输，每一个环节都需要反思，我们是否已经做到了极致，能不能有更好的提升空间。我们的员工是否得到了经常性的培训，我们的管理人员是否能够给予他们足够的技术管理支持，生产员工的操作技能是否能够有更大的提升。我们能不能将产品视为是有生命的生命体，每一个加工环节都力求谨慎，像婴儿般认真细致进行呵护，目的都是让它更完美的呈现出它的美。我们很多员工都是为人父母者，没有哪个人对待自己子女的成长会粗制滥造吧，那么请以对待儿女成长一样对待产品的生产，各司其职，做好本职工作，当好产品的“爸妈”，如果我们能以如此严谨的态度对待工作对待产品，这样的品质也会影响到我们的子女，言传身教，难道这不是最好的双赢局面吗!新河铝材始终坚持品质为先，我们坚信好产品是做出来的，不是说出来的，我们必须要明确，我们所生产的一切产品最终都是要对客户负责的，将心比心，如果我们是铝材的购买者，都想获得最优品质的产品，我们能不能保证我们交到客户手中的产品是做到至善至美，是能够体现我们的新河品质的呢。我们新河的品质，就是在我们做到极致好产品过程所显示出来的精神和价值。
　　(每个工序各司其职，发挥所长)
　　铝材企业的销售人员也需要工匠精神，产品的推广不仅需要有过硬的品质，更体现在我们销售人员的素质上。对待产品，我们是否对它有足够的了解，从结构、属性、各项数据功能等我们是否能够确切的传达到客户心中;代表我们新河铝材品质的独特的表面处理优势我们是否能够明了，涂层、颜色等是否能够一一掌握;各个表面处理的优势特点及对比我们是否能够快速的说明，例如有光电泳和消光电泳的区别，它们各自的优点是什么，我们的隔热型材是节能产品，选用不同材质的隔热胶条在效果上有何不同，究竟节能在哪个环节我们是否能够清楚的认识;我们对待南北方不同地区不同环境所使用门窗的结构差异是否能够精确把控，为客户因地制宜的提供解决方案;我们能否走在客户的前面，在客户提出需求前就能提供我们的设想;我们的服务礼仪、服务态度是否已经做到尊重客户，获得客户的认可，是否能够对待客户的诉求能够快速反应处理等等。新河铝材始终坚持专心专业专注的工匠精神，作为新河的销售人员，不仅仅是将产品卖出去那么简单，生意不仅是一次性买卖，我们所追求的是今天你成为新河的客户，就是新河的一个合伙伙伴，今后也还将继续与新河携手共进。因此，对专业知识和优质服务的讲究提升就是销售人员所要追求的工匠精神。

上一篇：工业铝型材对平面的要求
下一篇：恒能铝业为您讲解碳钢螺母和锌合金螺母的区别